Лента новостей

16:55
Сароян Сергей
14:27
Харакоз Валерій Федорович
11:41
Кого россияне хотели поставить у власти, если бы захватили Украину
17:52
С помощью денег мелких инвесторов, Игорь Мазепа планирует строительство посёлка под Киевом
17:38
ООО Concord Consulting объявило цену на ЧАО "Президент-Отель".
17:13
Війна війною, а схеми за розкладом - Данилюк
16:58
Давид Сакварелидзе: Вчера Украина, по сути, выиграла, а Путин проиграл.
18:41
Давид Арахамия про очередные обстрелы на Донбассе и эвакуацию граждан России.
18:05
Железняк: "С 5 марта обязательны токены для всех, вместо текущих электронных подписей."
14:42
Коломойский: Я уверен, что Приватбанк мы себе вернем
14:39
Канада даст Украине летальное оружие и кредит почти на 400 млн долларов
14:37
Госдеп США рекомендовал американцам выехать из Беларуси
14:36
Минобороны РФ сообщило, что возвращает на базу подразделения двух военных округов
14:34
Госдума попросила Путина признать ОРДЛО
15:35
Альфонс украинской политики - Алексей Паращенко.
13:26
2+2: Ігор Мазепа про гвинтокрили, ранкову "десяточку" та свої екстримальні захоплення
21:50
Мазепа про уникальные качества новых бизнесменов
21:36
Игорь Мазепа: зачем мы создаем нового авиаперевозчика?
21:18
Байден поговорит с Зеленским перед разговором с Путиным
15:58
Игорь Мазепа учредил премию Mazepa Awards для стартапов и инвесторов
Все новости
» » Полторак анонсировал масштабные кадровые чистки в Минобороны

Полторак анонсировал масштабные кадровые чистки в Минобороны

В Минобороны Украины начинается кадровая реформа. Такой новостью в Фейсбуке поделился глава ведомства Степан Полторак.
По его мнению, все запланированные в стране реформы должны начаться именно с Минобороны, и это послужит примером для территориальных подразделений управления.
Ожидается, что будут пересмотрены функциональные обязанности офицеров министерства, а также грядет оптимизация штатной структуры ведомства.
«Должен признать, что невозможно работать эффективно при таком раздутом штате – 770 должностей только в Министерстве обороны Украины. У нас много людей, которые по своим способностям просто не могут принимать решения, а находятся эти люди на ответственных должностях. Поэтому, тщательный анализ исполнительской деятельности, аудит функциональных обязанностей на предмет отсутствия дублирования функций и аудит нормотворческой базы – вот основные шаги реформ», – пояснил министр.
По словам Полторака, система, которая в настоящее время действует в Минобороны, не работает. Отмечается также, что решения в отношении оптимизации численности личного состава будут приниматься исключительно после переаттестации каждого офицера с применением полиграфа.

Похожие публикации

Наверх